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新生代員工管理培訓專家
曾任：易居中國企業集團（地產服務業*1-港股代碼HK2048）培訓總監、會員中心總監、項目運營總監、銷售總監等
曾任：易居中國旗下-易家人才學院首席金牌講師
曾任：中國臺灣信義房屋（中國臺灣*1-股票代碼TWSE9940）銷售*SALES&銷售主【點擊詳細】
團隊死氣沉沉主要是領導層的問題。激發團隊活力可從以下幾方面著手。 一、打破平衡，發揮鯰魚效應。...
團隊缺人的時候，我能離職嗎？我一直不敢說，再等等吧，又不知道什么時候是個頭。可現在走吧，又怕得罪領導...
老板、管理者和領導者需對經營結果負責，其管理職責包括指導、團隊建設和結果三個要素。 一、指導。...
小老板和直屬高管建立信任關系要有方法，不能用江湖大哥的方法或因怕而繞行。很多小老板只能用不如自己的人...
組織架構設計就是要把人進行排兵布陣。首先要梳理工作，按照公司業務流程梳理出關鍵動作，確定每個動作對應...
快速成長的小型公司常常說自己不專業不正規，其實這個階段不能太正規。因為越正規員工對工作內容、工作時間...
為啥他不成功？大家可能啊常常感嘆一件事，創業剛開始的時候，大家在新手村表現都差不多的兩個公司幾年下來...
強者的啟程，你想成為人生強哥嗎？不是那個狂飆里的高啟強哦，我說的是你想越來越強嗎？一個人是如何變強的...
管理者的小心思，企業管理中啊，管理者要懂得這四個小心思。 1、你可以表達不滿，但不要當第一個掀...
組織的變化需要群體的智慧，前幾天啊有人夠感嘆這個時代的企業江湖，好像英雄少了很多。我跟他講啊，其實不...
你會拒絕不喜歡吃的食物嗎？當然啊，那你會拒絕不喜歡的衣服嗎？不喜歡就拒絕唄。那要是不喜歡的工作呢？這...
我感覺自己什么都會一點，但好像沒有一點能比得過別人，擔心自己沒有核心競爭力。你有可能是多重潛力者。哎...
越聰明的人反而越難成大事，我屢次想起，覺得還是挺有啟發的。這因為我們經常會聽到有人說哎呀，那誰誰之所...
越內耗的人越要做管理，越內耗的人越能做好管理。我們有一個學員啊，一位九零后中層管理者，他晉升不到三個...
如何成為一名上下稱道的優秀管理者？ 第一，來事比做事更重要。俗話說，一個人渾身是鐵，也打不了幾...
陳飛（SZGL）
朱偉鋒
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陳小洪
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